Его мнение приводит радиостанция «Говорит Москва».
Ранее в Госдуме высказали идею закрепить приоритет трудоустройства граждан РФ при приеме на работу. Согласно предложению депутатов, если невозможно найти россиянина на вакантную должность, работодатель сможет заключить трудовой договор с иностранцем. Предполагается внести соответствующие изменения в две статьи Трудового кодекса.
«В нашем Трудовом кодексе уже прописаны все эти моменты. Не совсем ясно, как это будет реализовано, какой будет механизм действия», — прокомментировал специалист.
Добромыслов отметил, что иностранцы в настоящее время не имеют преимуществ при трудоустройстве в России, а если речь идет о высококвалифицированных специалистах, то их нанимают по другим правилам и условиям. «Я не вижу большого смысла в общем порядке. У нас недостаточно рабочей силы, поэтому сегодня нет конкуренции на рынке труда, на предприятиях. Сейчас предприятия борются за рабочую силу, чтобы привлечь ее к себе», — сделал вывод эксперт.
По данным Росстата, уровень безработицы в России в октябре 2024 года снизился до 2,3 процента, в пятый раз за этот год достигнув минимумов с 1991 года.